В начало Версия для печати

ГОСУДАРСТВЕННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ - САНКТ-ПЕТЕРБУРГСКОЕ РЕГИОНАЛЬНОЕ ОТДЕЛЕНИЕ ФОНДА СОЦИАЛЬНОГО СТРАХОВАНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

:: Нормативные документы Федерального уровня / Приказ Минздравсоцразвития от 26.05.2006 № 390

МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
(Минздравсоцразвития России)

ПРИКАЗ
от 26 мая 2006 г. № 390

Зарегистрирован в Минюсте России 28 июня 2006 г. № 7981

Об утверждении правил финансирования в 2006 году предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно-курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами

В соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 20 апреля 2006 г. № 225 «О финансировании в 2006 году предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно-курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2006, № 17, ст.1879) приказываю:

Утвердить прилагаемые Правила финансирования в 2006 году предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно-курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами.

Министр М.Ю. Зурабов 

УТВЕРЖДЕНЫ
приказом Министерства
здравоохранения и социального
развития Российской Федерации
от 26.05.2006 г. № 390

     ПРАВИЛА

финансирования в 2006 году предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно-курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами

1. Настоящие Правила определяют порядок и условия финансирования в 2006 году предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно-курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и (или)опасными производственными факторами (далее – предупредительные меры).

2. Финансированию в 2006 году за счет сумм страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний (далее - страховые взносы) подлежат расходы на:

а) приобретение работникам, занятым на работах с вредными и (или)опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях, сертифицированных средств индивидуальной зашиты по установленным нормам;
б) проведение аккредитованной организацией аттестации рабочих мест по условиям труда и сертификации работ по охране труда;
в) проведение запланированных по результатам аттестации рабочих мест по условиям труда работ по приведению уровней запыленности и загазованности воздуха на рабочих местах в соответствие с государственными нормативными требованиями охраны труда;
г) санаторно-курортное лечение работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами.

3. Финансирование предупредительных мер осуществляется страхователем соответственно суммам страховых взносов, подлежащих перечислению в установленном порядке страхователем в Фонд социального страхования Российской Федерации (далее - Фонд) в 2006 году (в период с 1января по 31 декабря 2006 года).

Размер средств, направляемых страхователем на финансирование предупредительных мер, не может превышать 20 процентов сумм страховых взносов, начисленных за 2005 год, за вычетом расходов на выплату обеспечения по указанному виду страхования, произведенных страхователем в 2005 году.

4. Страхователь обращается с заявлением о финансировании предупредительных мер в исполнительный орган Фонда по месту своей регистрации в срок до 1 августа 2006 года.

К заявлению прилагаются:
- план финансирования в 2006 году предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний (далее - план финансирования) с указанием суммы финансирования по форме согласно приложению к настоящим Правилам;
- план мероприятий по улучшению условий и охраны труда, проводимых в соответствии с требованиями Трудового кодекса Российской Федерации;

Дополнительно к указанным документам страхователем представляются:

в случае включения в план финансирования мероприятий, предусмотренных в подпункте а) пункта 2 настоящих Правил - документы, подтверждающие необходимость приобретения сертифицированных средств индивидуальной защиты страхователями для застрахованных, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях;

в случае включения в план финансирования мероприятий, предусмотренных в подпункте б) пункта 2 настоящих Правил - документы, подтверждающие проведение работ аккредитованным органом (организацией) по аттестации рабочих мест по условиям труда или сертификации работ по охране труда;

в случае включения в план финансирования мероприятий, предусмотренных в подпункте в) пункта 2 настоящих Правил - документы, подтверждающие проведение измерений уровней запыленности и загазованности воздуха на рабочих местах страхователя до разработки мероприятий по их приведению в соответствие с государственными нормативными требованиями охраны труда;

в случае включения в план финансирования мероприятий, предусмотренных в подпункте г) пункта 2 настоящих Правил - документы, подтверждающие санаторно-курортное лечение работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными: факторами, на территории Российской Федерации, списки застрахованных, направляемых на санаторно-курортное лечение, с указанием рекомендаций заключительного акта медицинской комиссии по результатам периодических медицинских осмотров, а также копия лицензии организации, осуществляющей санаторно-курортное лечение.

5. Решение о финансировании предупредительных мер, размере финансирования или об отказе в финансировании принимается исполнительным органом Фонда в 20-дневный срок со дня подачи страхователем заявления и соответствующих документов.

Исполнительный орган Фонда принимает решение об отказе в финансировании предупредительных мер, если у страхователя имеется недоимка по уплате страховых взносов, представлен неполный перечень документов или представленные им документы содержат недостоверную информацию.

Решение исполнительного органа Фонда в 5-дневный срок с даты его принятия направляется страхователю (в случае принятия решения об отказе в финансировании - с обоснованием причин отказа).

6. Решение исполнительного органа Фонда может быть обжаловано страхователем в вышестоящий орган Фонда или в суд в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

7. Страхователь ведет в установленном порядке учет средств, направленных на финансирование предупредительных мер в счет уплаты страховых взносов, и ежеквартально представляет в исполнительный орган Фонда отчет об их использовании по утвержденной Фондом форме.

После завершения запланированных мероприятий страхователь представляет соответствующие документы, подтверждающие произведенные расходы.

8. Расходы, произведенные страхователем с нарушением требований настоящих Правил, а также не подтвержденные документами о целевом использовании средств, не засчитываются в счет уплаты страховых взносов.

 

Приложение к Правилам финансирования в 2006 году предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно- курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами, утвержденным Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 26.05.2006 № 390

План финансирования в 2006 году предупредительных мер по сокращению
производственного травматизма и профессиональных заболеваний

______________________________________________________________
(наименование страхователя)

№ п/п

Наименование предупредительных мер

Основание для проведения предупредительных мер (приказ страхователя, коллективный договор, план мероприятий по улучшению условий и охраны труда и т.п.)

Срок
выполнения

Кол-во

Стоимость
(руб.)

Планируемые расходы руб,

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

всего

в том числе по кварталам

 

 

 

 

 

 

 

I

II

III

IV

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Руководитель
 

             

Главный бухгалтер
 

______________

____________

 

______________

___________

(подпись)

(Ф.И.О.)

 

(подпись)

(Ф.И.О.)

«____»            ____2007 г.

Согласовано Руководитель

 

__________________________________________
(наименование исполнительного органа Фонда)

«___»__________2006 год

 

  ____________   (подпись)

_______________
  (Ф.
И.О)

 

 

М.П.

Федеральный сайт ФСС


 Приказ Минздравсоцразвития РФ от 15.01.2007 №31

 Приказ Минздравсоцразвития РФ от 07.05.2007 № 321

 Постановление Правительства РФ от 30.12.2006 № 864

 Приказ Минздравсоцразвития РФ от 18.04.2007 № 280

 Комментарии к ФЗ-173

 Комментарии к ФЗ-179

 Постановление Правительства РФ от 27.03.2007 № 187

 Приказ Минздравсоцразвития от 22.03.2006 № 189

 Федеральный закон от 29.12.2006 года № 259-ФЗ

 Приказ Минздравсоцразвития № 951н от 04.12.2009

 Приказ Минздравсоцразвития от 26.04.2011 № 347н

 Приказ Минздравсоцразвития от 25.12.2006 № 876

 Приказ Минздравсоцразвития от 31.01.2007 №74

 Постановление Правительства РФ от 01.12.05 № 713

 Федеральный закон от 19.12.2006 года №234-ФЗ

 Приказ Минздравсоцразвития от 13.10.2005 № 633

 Постановление Правительства РФ от 31.12.2005 № 877

 Постановление Правительства РФ от 05.03.2007 №144

 Постановление Правительства РФ № 513 от 11.08.2007

 Постановление Правительства РФ от 30.12.2006 №859

 Постановление Правительства РФ от 03.07.2006 № 410

 Приказ Минздравсоцразвития № 959н от 07.12.2009

 Федеральный закон от 22.12.2005 № 179-ФЗ

 Приказ Минздравсоцразвития от 30.01.2008 № 43н

 Приказ Минздравсоцразвития от 28.12.2006 № 809

 Постановление Правительства РФ от 6.09.2001 № 652

 Приказ Минздравсоцразвития РФ от 31.01.2006 № 55

 Постановление Правительства РФ от 28.12.2006 № 821

 Приказ Минздравсоцразвития № 979н от 11.12.2009

 Постановление Правительства от 17.04.2006 № 215

 Приказ Минздравсоцразвития РФ от 14.12.2006 № 842

 Федеральный закон от 29.12.2006 года № 255-ФЗ

 Приказ Минздравсоцразвития от 10.01.2006 № 5

 Федеральный закон от 22.12.2005 № 173-ФЗ

 Федеральный закон от 28.11.2009 № 297-ФЗ

 Приказ Минздравсоцразвития РФ от 13.04.2007 № 270/106

 Приказ Минздравсоцразвития № 101н от 11.02.2011

 Федеральный закон от 24.07.2009 № 212-ФЗ

 Постановление Правительства РФ от 06.01.2006 № 3

 Постановление Правительства РФ от 30.12.2006 № 866

 Приказ Минздравсоцразвития России от 12.03.2012 № 216н

 Федеральный закон от 16.07.1999 № 165-ФЗ

 Постановление Правительства РФ от 15.03.2007 №163

 Приказ Минздравсоцразвития РФ от 24.05.2007 № 355

 Приказ Минздравсоцразвития от 28.12.2007 № 813

 Федеральный закон № 186-ФЗ от 21.07.2007

 Постановление Правительства РФ от 28.04.2001 № 332

 Приказ Минздравсоцразвития РФ от 06.02.2007 №91

 Приказ Минздравсоцразвития от 27.01.2006 № 44

 Приказ Минздравсоцразвития от 29.07.2005 № 487

 Постановление Правительства РФ № 148 от 05.03.2008

 Приказ Минздравсоцразвития РФ от 18.12.2006 №857

 Федеральный закон № 192-ФЗ от 21.07.2007

 Приказ Минздравсоцразвития от 14.04.2006 № 290

 Приказ Минздравсоцразвития от 31.10.2005 № 654

 Постановление Правительства РФ от 30.12.2006 № 870

 Приказ Минздравсоцразвития от 15.01.2007 № 33

 Постановление Правительства РФ от 30.12.2006 №872

 Постановление Правительства РФ от 31.12.2005 № 876

 Приказ Минздравсоцразвития от 15.04.2005 № 275

 Федеральный закон № 183-ФЗ от 21.07.2007

 Приказ Минздравсоцразвития РФ от 28.02.2011 № 156н

 Постановление Правительства РФ от 30.12.06 № 869

 Постановление Правительства РФ от 30.12.06 № 865

 Приказ Минздравсоцразвития от 7.10.2005 № 627

 Приказ Минздравсоцразвития № 64н от 05.02.2010

 Постановление Правительства Санкт-Петербурга № 261 от 18.03.2008

 Федеральный закон от 19.12.2006 года № 235-ФЗ

 Постановление Правительства РФ от 31.12.2005 № 869

 Приказ Минздравсоцразвития РФ от 11.01.2007 №23

 Приказ Минздравсоцразвития № 514 от 01.08.2007

 Постановление Правительства РФ от 15.06.2007 № 375

 Приказ Минздравсоцразвития РФ от 16.03.2007 №172

 Федеральный закон от 24.07.2009 № 213-ФЗ

 Распоряжение Правительства РФ от 30.12.2005 № 2347-р

 Приказ Минздравсоцразвития от 26.05.2006 № 390

 Федеральный закон от 24.07.1998 № 125-ФЗ

 Приказ Минзравсоцразвития от 10.01.06 № 8

 Приказ Минздравсоцразвития РФ от 30.03.2007 № 216

 Постановление Правительства РФ от 30.06.2004 № 321

 Приказ Минздравсоцразвития от 27.01.2006 № 43

 Постановление Правительства РФ от 21.04.2001 № 309

 Постановление Правительства РФ от 30.12.2005 № 852

 Приказ Минздравсоцразвития от 28.11.2005 № 701

 Приказ Минздрава № 405 от 10.12.1996

 Постановление Минтруда № 12 от 14.03.1997

Версия для печати